マイクロソフト、週3日のオフィス勤務を義務化

長らく在宅勤務を容認してきたテクノロジー大手マイクロソフトが、2026年2月末から週3日のオフィス勤務を義務化すると正式に発表しました。シアトルエリアから始まり、段階的に米国全土、そして海外へと拡大されます。この厳格な方針は、メタやグーグルなどの企業の方針と一致しており、最近の従業員削減やパフォーマンス向上計画と合わせて、従業員の生産性に対する圧力増大を示唆しています。興味深いことに、マイクロソフトは以前、リモートワークのメリットを強調するブログ記事を公開していましたが、現在は、AIがハイブリッドワークにおける従業員エンゲージメントの課題を解決する方法に関する記事に置き換えられています。この変化は、マイクロソフトの柔軟な働き方へのアプローチにおける大きな転換点を示しています。